“内部隐患？”林墨捕捉到这个关键词。

杰兹没有深入解释，而是话锋一转：“这不是你现阶段需要深入关注的。你的引导员，‘档案员’，会负责为你解读相关保密条例。我们现在讨论的是你的状态。”

他身体微微前倾，目光更具压迫感：“你刚经历月圆之夜的高强度对抗，异化初步稳定，又立刻执行了外勤任务。守夜人笔记的力量消耗不小吧？我看得出来，你现在很疲惫，精神上的。”

林墨没有否认。这种疲惫并非睡眠可以轻易缓解，更像是一种源自灵魂的倦怠。

“基金会不提倡无意义的损耗。一个新晋探员，尤其是像你这样有特殊价值的，在状态不佳时强行任务，容易造成不可逆的损伤或……更糟的后果。”杰兹的声音低沉下来，“我会在你的报告里建议，给你安排至少三到五天的强制休息期。”

强制休息？林墨有些意外。他原以为基金会会迫不及待地给他安排更多任务，榨取他的价值。

“觉得意外？”杰兹似乎看穿了他的想法，“基金会是组织，不是屠宰场。可持续的利用，远比一次性消耗更符合利益。而且，你的主要责任区是那座图书馆，确保你在处理图书馆事务时处于最佳状态，同样是基金会的利益所在。”

很直白，但让人无法反驳。

“休息期间，并非无所事事。”杰兹继续道，“站点有专门的训练设施，包括体能、格斗、枪械（虽然对你可能用处不大），以及更重要的——针对异常能力的适应性训练和精神稳定性课程。我建议你参加。这对你控制自身力量、减少异化影响有好处。‘档案员’会给你安排权限。”

这确实是他需要的。独自摸索守夜人力量太过危险，系统的训练能帮助他更快地掌握分寸。

“另外，”杰兹最后说道，语气稍微放缓，“如果‘休息’期间，你对那个符号，或者基金会的‘内部隐患’有任何基于你守夜人能力的……独特发现，可以通过安全线路直接向我报告。这不算正式任务，算是我个人的请求。”